荥阳市纪委坚持突出执纪审查主业主责，持续在线索挖掘、制度保障、提升质效等方面下功夫，把握方向，完善措施，持续推动纪律审查工作规范化、制度化。

　　注重“广度”，深挖线索。通过开展下基层、听民声活动，重点了解群众目前关注和反映强烈的问题，收集群众意见，掌握问题线索，强化案源把控；健全反腐败协调小组工作机制，加强执纪执法资源整合，搭建信息互通平台，及时收集梳理信访举报、专项治理、媒体舆情等渠道问题线索，科学研判，精细核实，有案必查。
　 
　　强化“硬度”，完善制度。制定《荥阳市纪检监察机关查办案件工作考核奖励办法》，明确规定在机关内部考核中，各案件室考核成绩和所联系乡镇、街道查办案件工作直接挂钩；制定《关于实行乡镇（街道）办案协作区工作制度的通知》及《“一案双查”责任追究制度》等系列制度，提升工作合力，堵塞制度漏洞，切实确保案件办理有程序、有节点、有依据。
　　
　　把好“尺度”，突出重点。本着“抓大不放小”的原则，对科级领导干部案件、贪污贿赂案件、群众反映强烈的农村党员干部违纪违法案件等重点案件，及时召开纪委常委会进行研判，确保定性准确、处置恰当；把纪律和规矩挺在前面，严格落实“四种形态”，对违反“中央八项规定精神”和“四风”问题，在工作中履职不尽责、在岗慢作为等情况，抓早抓小，动辄则咎。
　　
　　着力“速度”，快结快办。定期召开案件办理工作推进会，及时通报全市案件查办工作情况，并严格遵守查办案件时限，转变方式，注重质效，快查快结；对案件审结率不高的乡镇及市直单位纪检监察机关，在办案工作推进会上要求说明原因，并作出审结承诺，确保案件查办进度。（荥阳市纪委）